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新员工讲师授课见证
吴齐超
新员工
管理
企业文化
招聘难、流失率高是不少企业头痛的问题,特别是对于实力不强、羽翼未丰的创业企业。创业企业能支付给员工的薪资水平有限,相对来说对应聘者的吸引力较低。而好不容易招到合适
施正道
企业如何留住
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团队建设
企业在招聘的过程中,留人、育人让企业的人资及老板很伤脑子,怎么样才能留住企业想要的人呢?这样给新入职的员工进行培训呢?这里告诉大家!第1段:新兵入营——让他知道来
肖炳钊
新员工
的培训方法
培训管理
新进酒店的员工就象一张白纸,虽然,其中不乏有相关院校毕业的学生,在人力资源部也会对其进行酒店基本知识及服务意识等理论的培训,但这些都只是在他们脑海里搭起了一个理论的
贾春涛
P&G
新员工
培训之术
培训管理
职能部门介绍:例如会给
新员工
讲到产品设计部、财务部、人力资源部等,每个部门的职能是什么。在这方面,宝洁的做法是请到当时这个部门在中国最高级别的人,这些
新员工
会很荣幸
王美江
培训
新员工
的4大绝活
培训管理
时下,培训的重要性已经成为共识,很多企业都在加强员工的培训与提升,对于
新员工
更是要进行岗前培训,培训的内容也是五花八门。笔者结合自己的工作经验,认为
新员工
的培训应该
魏淼清
新员工
入职
职业素养
客户:包头供电农电局 地点:内蒙古 - 包头 时间:2015/3/16 0:00:00 新入职员工励志
魏淼清
新员工
培训
职业规划
客户:巴盟电力农电局 地点:内蒙古 - 临河 时间:2015/3/20 0:00:00
新员工
入职励志培训
乐载兵
新员工
培训的7大目的
培训管理
新员工
培训的7大目的1)降低员工流失率;2)让员工适应工作,以便减少错误、节省时间;3)展现清晰的职位及组织对个人的期望;4)帮助
新员工
更快地胜任本职工作5)增强
乐载兵
新员工
如何尽快适应企业
企业管理
职场新人最该感动两种人发布者:李黄珍。(乐载兵:广州乐章企业人力资源咨询公司首席顾问 Mobile:13316122888,QQ:939735680)9 月,对于无
郭金榜
新员工
内训
培训管理
客户:云南洪园颐竹物流有限公司 地点:云南省 - 昆明 时间:2014/1/20 0:00:00
新员工
融入企业第一步培训。降低流失率,帮助员工爱上企业,爱上工作。
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